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它为您提供雇用入围候选人所需的确切投资金额，然后负责整个入职流程，从而简化了招聘流程。 您可以使用它来招聘来自 150 个国家/地区的人员，并根据当地法律和合规性生成最新合同。他们的法律专家和人力资源专业人员团队将帮助您领先于全球不断变化的法规，并且可以通过仪表板安全地访问合规文档。 它具有自动化的薪资流程，因此您无需手动计算每个员工的工作时间、假期和奖金。 除了 EOR 之外，Remofirst 还提供合同管理选项。这使您可以轻松雇用和支付监督承包商的费用。 主要服务 注册雇主。 承包商进入。 合同的创建。 全球福利管理（保险、股权、休假等） 全球设备供应 付款支付自动化。 雇用和解雇指南 健康保险。 数据隐私。 价格 Remofirst 的 Employer of Record 产品每月 瑞士电话号码 收费 199 美元。他的承包商的产品是免费的。…
付提款选项。 价格 迪尔为员工和承包商制定了单独的计划。其基本套餐起价为每月 49 美元。 4.遥远 遥远 Remote 的资源池可能不如 Deel 或 Oysters 那么大，但它提供了多种功能和一些非常独特的功能。 作为 EOR，它拥有人力资源专家和当地合作伙伴来负责您的所有法律责任，让您能够完全专注于日常人力资源管理。 此外，它还提供咨询服务，指导您完成重要的人力资源领域，例如合规性、签证要求、远程调动和团队成长。 其承包商管理解决方案也灵活且简单。 它为您和您的承包商提供了一个单独的门户，以同步工作流程并加快招聘和付款流程。 主要特点 注册雇主。 薪资自动化。 健康福利和股权激励。 承包商管理。 远程搬家咨询服务。 数据安全。 整合。 价格 远程 EOR 服务起价为…
球薪资。这不仅可以节省您的时间，还可以降低合规和付款错误的风险。 您的员工还可以获得自助服务门户登录，将他们连接到管理部门，并允许他们执行基本功能，例如提交 PTO 和从设备接收工资单。 主要特点 支持 160 个国家。 薪资自动化。 安全性和合规性。 商业智能报告。 员工门户。 与第三方合作伙伴集成。 专家内部支持。 价格 Papaya Global 的员工注册计划费用为每月 650 美元。 8.福克斯郡 福克斯郡 FoxHire 是美国和欧洲招聘人员的理想选择。 其 EOR 服务涵盖从合同签订和安置到工资管理和健康保险的一切。 借助其直观的数字门户，您可以轻松雇用新人才、监控出勤情况、计算工资和管理工资单。该平台处理招聘流程中的大部分琐碎任务和法律方面，使您的工作变得异常轻松。 Foxhire 为您做的一些事情包括背景…
元。 11.全局速度 速度全球 Velocity 是领先的 EOR 平台之一。它的业务遍及超过185个国家，提供整套人力资源管理服务。 您可以使用它来构建分布式团队、雇用固定人员、创建结构良好的薪资系统，甚至建立法人实体。它拥有一支优秀的专家团队，他们可以代表您处理招聘和移民流程中的复杂问题。 它还具有直观的界面，可自动执行您的工作流程，以减少不必要的操作任务，让一切尽在您的掌控之中。 此外，它还提供分类功能，使您可以将员工和承包商分开，以便准确标记他们并支付正确的付款。 主要特点 三次采油服务。 承包商分类和管理。 福利和奖励。 法人实体的配置。 全球薪资清单。 移民援助。 价格 Velocity Global 的网站上未列出其价格。联系销售人员了解更多信息。 商人 梅尔卡人 Mercans 的核心 产品包括全球人力资源薪资管理和 土耳其电话号码 国际求职门户。 其招聘门户提供类似 ATS…
您简化全球劳动力管理。 1.遥远 遥远 Remote 是Deel 的主要竞争对手之一。它在全球范围内提供就业记录服务，还允许您管理独立承包商。 远程的主要功能是：国际招聘、全球薪资、福利管理和搬迁。内部人力资源专家还免费提供当地监管政策咨询。 为了存储员工数据和管理运营，您将获得一个数字平台。该软件具有内置的合规警报和自动化功能，使入职和工资管理无缝衔接。 还有一件事。 Remote 还有一个合作伙伴市场，可以获取共享空间、会计和 IT 等第三方服务。 主要特点 有记录的雇主。 承包商管理。 全球薪资清单。 福利管理。 移位 工作流程定制和自动化。 报告。 咨询服务。 第三方市场。 价格 遥控器有四包。其 EOR 服务起价为 699 美元，承包商管理计划费用为 29…
个地点发放工资，并为独立承包商提供简单但有效的系统。 您可以雇用来自 100 多个国家/地区的自由职业者和长期员工，提供有吸引力的薪资待遇并以当地货币付款。 Oyster 拥有内置系统来通知当地就业场所的要求，并提供法律合同来帮助您保持合规性。 您可以在 Oyster 数字平台上上传和存储文档，并自动化工作流程以简化入职和工资单。 如果您想要为远程团队设置工作空间，您也可以在 Oyster 上获取共享工作空间选项。 主要特点 注册雇主和承包商招聘。 全球薪资清单。 福利管理。 自由时间和费用管理。 背景调查和入职。 设备要求和共享工作空间 签证协助。 报告。 Slack 插件和其他集成。 价格 Oyster 的 EOR 服务 俄罗斯电话号码 费用为…
供有吸引力的软件包，并提供国际支付作为附加服务。 Gusto 的一些显着特点是：入职、考勤、人才管理和报告。您可以集中您的本地和全球团队，并在 120 多个国家/地区进行国际交易。 Gusto 最近还与 Remote 建立了合作伙伴关系，并计划今年推出全面的 EOR 服务。它目前处于测试阶段，但很快就会向公众开放。 主要特点 美国薪资和承包商管理。 120 多个国家/地区的国际支付。 招聘、背景调查和入职。 时间和出席情况。 美国雇员福利管理局。 数字付款单。 个性化和自动化。 第三方集成。 价格 Gusto 的每月价格在 40 美元到 80 美元之间。对于基于承包商的企业，Gusto 仅按用户收费。您可以自定义和扩展您的包。 8.阿特拉斯…
收。 健康福利和保险。 报告。 价格 Horizons 的 EOR 服务起价为 299 美元，承包商套餐的费用为每位用户 49 美元。 您可以索要一份商业计划。 11.绳子 羊毛 Lano 提供全球就业和薪资解决方案。 您可以使用它在 170 多个国家/地区雇用员工、招募海外独立承包商、管理多国薪资并实现工作流程自动化。 如果您已经拥有流畅的招聘系统，但需要无忧的薪资系统，您可以购买 Lano 数字平台来管理付款。您可以将其与您的业务工具集成以简化工作流程。 Lano 还提供数字钱包，以减少对多个银行账户的需求。它支持 50 种货币并允许批量交易。 EOR 和承包 商套餐不收取设置费，…
它为您提供雇用入围候选人所需的确切投资金额，然后负责整个入职流程，从而简化了招聘流程。 您可以使用它来招聘来自 150 个国家/地区的人员，并根据当地法律和合规性生成最新合同。他们的法律专家和人力资源专业人员团队将帮助您领先于全球不断变化的法规，并且可以通过仪表板安全地访问合规文档。 它具有自动化的薪资流程，因此您无需手动计算每个员工的工作时间、假期和奖金。 除了 EOR 之外，Remofirst 还提供合同管理选项。这使您可以轻松雇用和支付监督承包商的费用。 主要服务 注册雇主。 承包商进入。 合同的创建。 全球福利管 全球设备供应 付款支付自动 雇用和解雇指南。 健康保险。 数 西班牙电话号码 据隐私。 价格 Remofirst 的 Employer of Record 产品每月收费 199 美元。他的承包商的产品是免费的。…
借助 Deel 和 Papaya Global 等综合人力资源平台，您可以简化运营并克服与全球招聘和管理相关的复杂性。 Deel Papaja global都提供强大的功能和解决方案，以满足在全球经济中运营的企业的需求。 考虑您的特定业务需求，例如需要广泛的人才库、定制选项、合规性支持、薪资管理功能和集成功能。 最后，评估 Deel 和 Papaya Global 提供的定价计划，找到最适合您预算的方案。12 个最佳专业雇主组织 (PEO) 服务和平台。 扎昆·阿明写于2024 年 3 月 1 日 #BP 最佳职业雇主组织 (PEO) PEO平台为成长型企业提供具有成本效益的人力资源解决方案。 它简化了人力资源管理，…
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