കാരണം” ആളുകളെ ബോധ്യപ്പെടുത്തുന്നു

ഈ ആഴ്ച ഞങ്ങൾ നിങ്ങളെ മറ്റൊരു പെരുമാറ്റരീതി പരിചയപ്പെടുത്തും: “കാരണം എന്തുകൊണ്ട്” പ്രഭാവം. ഈ ബോധ്യപ്പെടുത്തുന്ന POWER വീഡിയോയിൽ, ഓൺലൈൻ ലോകത്ത് നിന്നുള്ള നിരവധി ഉദാഹരണങ്ങൾ ഉപയോഗിച്ച് വിൽപ്പന.

പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് ന്യായീകരണങ്ങൾ എങ്ങനെ ഉപയോഗിക്കാമെന്ന് ഏരിയൻ, സ്റ്റെഫാൻ, ജെന്നി എന്നിവർ നിങ്ങളെ കാണിക്കുന്നു. ആസ്വദിക്കൂ.

 ഒരു നല്ല വ്യക്തിഗതമാക്കൽ തന്ത്രത്തിനുള്ള ആദ്യ ഘട്ടങ്ങൾ എന്തൊക്കെയാണ്

ക്രിസ് ഗോവാർഡ് : ഉപഭോക്താവി സി ലെവൽ എക്സിക്യൂട്ടീവ് പട്ടിക നെക്കുറിച്ച് നിങ്ങൾക്കറിയാവുന്ന കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള അനുമാനങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി വളരെ വേഗത്തിൽ സാങ്കേതികവിദ്യ നടപ്പിലാക്കുന്നതാണ് വ്യക്തിഗതമാക്കലിലെ.

ഏറ്റവും വലിയ തെറ്റുകൾ. വിജയത്തിന് ആവശ്യമായ ഘടകങ്ങൾ നിങ്ങളുടെ പക്കലുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക എന്നതാണ് ആദ്യ പടി, അതിൽ ഇവ ഉൾപ്പെടുന്നു: 1. നിങ്ങളുടെ പ്രോഗ്രാം സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനുള്ള ശരിയായ പ്രക്രിയ, 2. പ്രോഗ്രാം.

നടപ്പിലാക്കാൻ വൈദഗ്ധ്യമുള്ള ശരിയായ ആളുകൾ , കൂടാതെ 3. പ്രധാനപ്പെട്ട ഉപഭോക്താവിനെ വെളിപ്പെടുത്തുന്ന ശരിയായ ഡാറ്റ വിവരങ്ങൾ. ചില സഹായകരമായ നുറുങ്ങുകൾ ഇതാ .

ക്രിസ് ഗോവാർഡ് : ആദ്യം, ഉപഭോക്താക്കളുടെയും ലക്ഷ്യ വിഭാഗങ്ങളുടെയും മാനസികാവസ്ഥ മനസ്സിലാക്കാൻ സഹായിക്കുന്ന അളവും ഗുണപരവുമായ ഡാറ്റ ഉൾപ്പെടെ ലഭ്യമായ എല്ലാ ഡാറ്റാ ഉറവിടങ്ങളും ശേഖരിക്കണം.

വ്യക്തിഗതമാക്കുന്നതിനുള്ള ആദ്യ ഓപ്ഷൻ ഇനിപ്പറയുന്നവ ഉൾക്കൊള്ളുന്ന ഒരു ഇൻ്റർഫേസാണ്.

1. അദ്വിതീയമായ രീതിയിൽ ടാർഗെറ്റുചെയ്യണമെന്ന് നിങ്ങൾ വിശ്വസിക്കുന്ന അർത്ഥവത്തായ വ്യതിരിക്തമായ സെഗ്‌മെൻ്റുകൾ, കൂടാതെ 2. നിങ്ങളുടെ.

മാർക്കറ്റിംഗ് അനുഭവത്തിൽ അവയെ തിരിച്ചറിയാൻ ലഭ്യമായ ഡാറ്റ. എന്നാൽ ഇത് വ്യക്തിഗതമാക്കലിൻ്റെ ആദ്യ ഘട്ടം മാത്രമാണ്, അതിനെ ഞാൻ “നിലവിലുള്ള.

വിജ്ഞാന സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ” എന്ന് വിളിക്കുന്നു. നിങ്ങളുടെ പരീക്ഷണ ഡാറ്റയിൽ നിങ്ങൾ കണ്ടെത്തുന്ന പുതിയ ഗവേഷണ സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ വികസിപ്പിക്കുമ്പോൾ വ്യക്തിഗതമാക്കൽ കൂടുതൽ രസകരമാകും.

 നിങ്ങൾ എങ്ങനെയാണ് ഫലപ്രദമായ വ്യക്തിഗതമാക്കൽ കാമ്പെയ്ൻ വികസിപ്പിക്കുന്നത്? ഏത് ചട്ടക്കൂടുകൾ ഉപയോഗിക്കാം

ക്രിസ് ഗോവാർഡ് : ബിസിനസ് സംബന്ധിയായ പ്രധാനപ്പെട്ട ചോദ്യങ്ങൾക്ക് ഉത്തരം നൽകാൻ ചട്ടക്കൂടുകൾ എപ്പോഴും ഉപയോഗിക്കണം. WiderFunnel-ൻ്റെ മിക്ക പൊതു ഒപ്റ്റിമൈസേഷൻ ചട്ടക്കൂടുകളും ഒരു വ്യക്തിഗതമാക്കൽ പ്രോഗ്രാമിനും.

ബാധകമാണ്, ഉപഭോക്തൃ കാഴ്ചപ്പാടുകൾ മനസ്സിലാക്കുന്നതിനുള്ള വ്യക്തിഗതമാക്കൽ പ്രോഗ്രാം രൂപപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള മുഴുവൻ

ഒരു വ്യക്തിഗതമാക്കൽ പ്രോ reliable automatic gates services ഗ്രാമിൻ്റെ വികസന ഘട്ടങ്ങൾ മനസ്സിലാക്കേണ്ടതും പ്രധാനമാണ്, അത് ഞാൻ മൂന്ന് തലങ്ങളായി ലളിതമാക്കിയിരിക്കുന്നു:

• നിലവിലുള്ള വിജ്ഞാന സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ  – നിങ്ങൾക്ക് ഇതിനകം അറിയാവുന്ന കാര്യങ്ങൾ സ്ഥിരീകരിക്കാനും പെട്ടെന്നുള്ള വിജയങ്ങളിൽ നിന്ന് ആരംഭിക്കാനും കഴിയുന്ന വ്യക്തിഗതമാക്കലിൻ്റെ ആദ്യ ഘട്ടം.
• പുതിയ ഗവേഷണ സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ  – ഡിഡക്റ്റീവ്, ഇൻഡക്റ്റീവ്, സ്വയം തിരിച്ചറിഞ്ഞ ഉപഭോക്തൃ ഡാറ്റ എന്നിവ ഉപയോഗിച്ച് നിങ്ങളുടെ ഉപഭോക്താക്കളെക്കുറിച്ചുള്ള പുതിയ സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ നേടുന്നതിന് നിങ്ങളുടെ വ്യക്തിഗതമാക്കൽ പരീക്ഷണങ്ങൾ രൂപപ്പെടുത്തുന്നത് ഇവിടെയാണ്.
• ഓട്ടോമേഷൻ  – നിങ്ങളുടെ മാർക്കറ്റിംഗിലേക്ക് ഒഴുകുന്ന ബിസിനസ്സ് നിയമങ്ങളിലേക്ക് ആദ്യ രണ്ട് ഘട്ടങ്ങളിൽ നിന്ന് സാധൂകരിച്ച സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ ഇവിടെ നിങ്ങൾ സംയോജിപ്പിക്കുന്നു.

ക്രിസ് ഗോവാർഡ് : വ്യക്തിവൽക്കരണം ഇപ്പോൾ എത്ര ആവേശകരമാണെങ്കിലും, അത് ഒരു തന്ത്രമാണ്, ഒരു തന്ത്രമല്ലെന്ന് മനസ്സിലാക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്. വ്യക്തിഗതമാക്കൽ ഒരു മാർക്കറ്റിംഗ് പ്രസക്തി പ്രശ്നം പരിഹരിക്കുന്നു (ഇത് LIFT മോഡലിൽ നിന്നുള്ള ആറ് പരിവർത്തന ഘടകങ്ങളിൽ ഒന്നാണ്). നിങ്ങളുടെ മറ്റെല്ലാ മാർക്കറ്റിംഗ് തന്ത്രങ്ങൾക്കൊപ്പം വ്യക്തിഗതമാക്കൽ സാധൂകരിക്കാൻ ഉപയോഗിക്കേണ്ട ഒരു സമഗ്രമായ തന്ത്രമാണ് പരീക്ഷണം.

 എല്ലാ എ/ബി ടെസ്റ്റുകളും വ്യക്തിഗതമാക്കൽ കാമ്പെയ്‌നുകളും കാരണം ഫ്രണ്ട്എൻഡ് അസ്ഥിരമാകുന്നില്ലെന്ന് നിങ്ങൾ എങ്ങനെ ഉറപ്പാക്കും

ക്രിസ് ഗോവാർഡ് : ശ്രദ്ധാപൂർവം ao lists  വ്യക്തിപരമാക്കുക. ഒരു വ്യക്തിഗതമാക്കൽ പ്രോഗ്രാമിലെ പരിപാലനച്ചെലവ് വിപണനക്കാർ പലപ്പോഴും അവഗണിക്കുന്നു. എന്തെങ്കിലും ചെയ്യാൻ കഴിയുമെന്നതിനാൽ അത് ചെയ്യണമെന്ന് അർത്ഥമാക്കുന്നില്ല എന്ന് മികച്ച ഒപ്റ്റിമൈസർമാർ മനസ്സിലാക്കുന്നു. ആ ഫലങ്ങൾ നിലനിർത്തുന്നതിന് ഡ്രൈവിംഗ് ഫലങ്ങളുടെ തെളിയിക്കപ്പെട്ട ട്രാക്ക് റെക്കോർഡ് ഉണ്ടെങ്കിൽ മാത്രമേ പുതിയ വ്യക്തിഗതമാക്കൽ സെഗ്‌മെൻ്റുകൾ മാർക്കറ്റിംഗിൽ ഉൾപ്പെടുത്താവൂ.

ക്രിസ് ഗോവാർഡ് : ഒരു വിശാലമായ പരീക്ഷണ പരിപാടിയുടെ ഭാഗമായാണ് ഞാൻ വ്യക്തിഗതമാക്കൽ കാണുന്നത്. ഈ വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന്, കുറഞ്ഞത് 4x ROI എങ്കിലും നൽകുന്ന ഒരു പ്രോഗ്രാമാണ് ഞങ്ങൾ എപ്പോഴും ലക്ഷ്യമിടുന്നത്.

ഈ അഭിമുഖത്തിന് ക്രിസ് ഗോവാർഡിന് നന്ദി പറയാൻ ഞങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു  , നിങ്ങൾ അഭിമുഖം ആസ്വദിച്ചുവെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു.